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应当如何综合评价一个医生?

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楼主 nullsmy
nullsmy
中医内科
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        近日因需报职称,写简历,发现在临床工作多年,除了在病患口中积累了一定的口碑,其它的一事无成,简历只能写一句“临床工作认真负责,门诊病人年XX人次,收治住院病人XX人次,无医疗事故及纠纷,深受患者及家属好评”。虽然自己做了大量的工作,但仍比不上有SCIXX篇,中文核心XX篇,国家级及省部及课题XX项,获得XX进步奖亮眼。

     上临床的大家都知道,即苦也累,特别是住院部工作存在大量锁碎的事情,少有余力搞科研。另一方面,做为一个自己认为应当大医精诚的人,总是想到“若有疾厄来求救者,不得问其贵贱贫富,长幼妍蚩,怨亲善友,华夷愚智,普同一等,皆如至亲之想。”还想为患者减轻一些经济负担,尽可能用价格低而有效的药。而医院的年终汇报表总是能看到XX科室业务收入有没有增长,是否全院垫底,还要分析下业务不好的原因,好像是有点唯经济是图是意思。钱不是万能,没钱万万不能。我想医院也有医院的难处,这么多员工等着发工资,不挣哪来得钱?但我又怕患者拿着大处方时自己内心深处那种隐隐的不安,难道一个好医生就应当自己守着清贫,就是源于自己坚守的那份执着?不能依靠自己的技术谋取一份相对体面的收入?或许还是应当随大流,中庸之道吧~不知各位战友是如何评价怎么样的医生才是一个好医生?是科研?业务收入?还是患者口碑?

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2018-09-13 23:11 浏览 : 6270 回复 : 26
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减轻病家负担与增加医院收入,确实是矛盾(近似于阴阳)之两个方面,如何动态中取其平衡?确实令人难以取舍。就似面对病家病证,如何达阴阳动态平衡而收功?考量着医者业术水平同理。谢谢!

2018-09-14 06:00
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这个问题古人也一样遇到,

他们的做法就是 穷人看病,富人吃药。

能减则减,

能多开,就多开

2018-09-14 10:52
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好医生的基本要求是:

1、医疗技术要好上加好。医术不行服务态度再好也没用。

2、医术好的条件就是要搞研究,否则你的医术凭什么会好?

3、好医生不可以太保守。一个人好不是好,大家都好才是好。因此撰写医学论文书籍也是很有必要的。

4、好医生未必不赚钱,只不过钱多的多赚,钱少的少赚,没钱的也给看。业余时间给老板看收入比上班多多。

2018-09-14 11:01
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